وظيفة شاغرة موظف موارد بشرية الدمام الالشرقية للعمل في الموارد البشرية - التوظيف والتطوير

- إعداد وحفظ ملفات الموظفين وتحديث بياناتهم بشكل مستمر

- متابعة الحضور والانصراف والإجازات والغيابات

- إدخال بيانات الموظفين في الأنظمة الحكومية والإلكترونية

- إعداد الخطابات والنماذج الإدارية الخاصة بالموظفين

- متابعة العقود والتجديدات وإنهاء الإجراءات المتعلقة بالموظفين

- تنسيق مواعيد المقابلات والتوظيف واستقبال طلبات التوظيف

- متابعة التأمينات الاجتماعية وقوى ومقيم والمنصات الحكومية ذات العلاقة

- أرشفة المستندات والملفات الورقية والإلكترونية وتنظيمها

- إعداد التقارير الدورية الخاصة بالموارد البشرية

- متابعة طلبات الموظفين والاستفسارات الإدارية

- التنسيق مع الإدارات المختلفة فيما يخص شؤون الموظفين

- الالتزام بسرية معلومات الموظفين والبيانات الإدارية

- تنفيذ أي مهام إدارية أخرى تُكلف من قبل إدارة الموارد البشرية
خبرة سنة في نفس المجال
مستوى مبتدئ (خبرة اقل من سنة إلى 3 سنوات)